karjerasstudija.lv
Sākums
Tavs vēlmju grozs
Tavi resursi
Tavas iespējas
Kontakti
Karjeras vajadzību katalogs
Karjeras izglītības materiāli
Pārlūkot
VISAS VĒLMES
Atlīdzība (ATL)
Attiecības (ATT)
Atzinība (ATZ)
Autonomija (AUT)
Autoritāte (AUTOR)
Atbildība (ATB)
Baudījums (BAUD)
Darba process (DP)
Darba fiziskā vide (DFV)
Drošība (DR)
Darba sociālā vide (DSV)
Estētiskās vajadzības (EV)
Ģenerēšana (ĢEN)
Izaicinājumi (IZAIC)
Izcilība (IZC)
Ietekme, vara, hierarhija (VARA)
Jaunrade (JAUN)
Jēga (JĒG)
Līderība (LĪD)
Mācīšanās (MĀC)
Meistarība (MEIST)
Misija (MIS)
Reputācija (REP)
Prestižš (PR)
Sasniegumi (SAS)
Saskaņa (SASK)
Karjeras vajadzību katalogs
VISAS VĒLMES
Kārtot pēc
Ieteicamais
Jaunākais vispirms
Zemākā cena
Augstākā cena
Stabils, regulārs ikmēneša atalgojums (ATL01)
Augsta amata alga (ATL02)
Piemaksas, prēmijas (ATL03)
Honorāri, autoratlīdzība (ATL04)
Peļņas daļa (ATL05)
Procenti no darījumiem (ATL06)
Uzņēmējdarbība (ATL07)
Blakusdarbs (ATL08)
Grupa, darbs ar lielu cilvēku skaitu (ATT01)
Individuāls darbs ar vienu klientu vienlaicīgi (ATT02)
Formālas attiecības, tikai darba attiecības, stingrs reglaments. (ATT03)
Darbs vienatnē, maz kontaktu ar citiem cilvēkiem (ATT04)
Neformālas, privātas attiecības, svinības, draudzība, kopīgi pasākumi ārpus darba (ATT05)
Piesaiste, pieķeršanās: kāds cilvēks vai cilvēki darbā ir īpaši tuvi un svarīgi, ģimeniska vide (ATT06)
Komandas darbs, visi strādā uz kopīgu mērķi, kolektīva atbildība, sadarbība(ATT07)
Individuāls darbs, katrs strādā uz savu mērķi, atbild tikai par savu darbu, konkurence (ATT08)
Vienlīdzīgas attiecības, partnerība (ATT09)
Attiecības ar organizācijas vadību - ir saprotami un precīzi definēti pienākumi, atbildība, darba kārtība (ATT10)
Iespēja izteikt viedokli, piedalīties procedūru izstrādē, procesu analīzē (ATT11)
Nemainīgs cilvēku loks darbs un sadarbība ar vieniem un tiem pašiem cilvēkiem katru dienu (ATT12)
Darbs un sadarbība ar nepazīstamiem cilvēkiem, katru dienu citi klienti, partneri; daudz jaunu tikšanos, iepazīšanos (ATT13)
Uzticēšanās, rīcības brīvība, atbalsts no vadības (ATT14)
Liela kolektīva vadīšana (ATT15)
Maza kolektīva vadīšana (ATT16)
Apbrīns (man ir svarīgi, lai manu darbu un darba rezultātu apbrīno) (ATZ01)
Cieņa (man ir svarīgi sajust apkārtējo cilvēku cieņu) (ATZ02)
Slava, popularitāte (man ir svarīgi būt redzamam, atpazīstamam, populāram) (ATZ03)
Novērtējums (man ir svarīgi, lai citi pamana, ko es daru un izsaka par to vērtējumu) (ATZ04)
Brīvība lēmumu pieņemšanā par savu karjeru, darbu (AUT01)
Neatkarība no citu cilvēku darbības (AUT02
Savu personīgo mērķu uzstādīšana un realizēšana (AUT03)
Brīvība procesa organizēšanā, izpildījumā (AUT04)
Atbildība tikai par sava darba rezultātu (AUT05)
Vara, iepēja būt noteicējam pār citiem (AUTOR01)
Pilnvaras, iepēja kontrolēt, ietekmēt procesus (AUTOR02)
Ietekme, iepēja ietekmēt viedokļus (AUTOR03)
Iedvesmotājs, iepēja iedvesmot cilvēkus (AUTOR04)
Līderība, iespēja vadīt cilvēkus, grupas (AUTOR05)
Augstākais atbildības līmenis, atbildība valsts līmenī (ATB01)
Augsts atbildības līmenis organizācijā (ATB02
Vidēji augsts atbildības līmenis organizācijā (ATB03)
Vidēji augsts atbildības līmenis grupā, nodaļā (ATB04)
Individuāls atbildības līmenis (atbildība tikai par savu veikumu, sniegumu, darba rezultātu) (ATB05)
Atbildība - zems atbildības līmenis, nav jāuzņemas nekāda atbildība (ATB06)
Aizrautība ar darba procesu (BAUD01)
Interesants darba process (BAUD02)
Prieks, gandarījums par darba rezultātu (BAUD03)
Plūduma sajūta (esmu savā labākajā izpildījumā) (BAUD04)
Dinamisks, piesātināts, aktīvs darba process (DP01)
Mierīgs, rāms, nesteidzīgs darba process (DP02)
Dažāds, mainīgs darba process, uzdevumi un darbības mainās (DP03)
Monotons, vienmērīgs, nemainīgs, vienkāršs (DP04)
Fizisks darbs, darbs kustībā (DP05)
Sēdošs, mazkustīgs darbs (DP06)
Intelektuāls darbs (DP07)
Mobilitāte (komandējumi, darbs ceļā) (DP08)
Elastīgs darba laiks (varu pielāgot savām vēlmēm) (DP09)
Maiņu darbs (mainīgs darba grafiks) (DP10)
Normālais darba laiks (piecas darba dienas x 8h) (DP11)
Nepilnas slodzes darbs (DP12)
Darbs attālināti, darbs mājās (DP13)
Darbs klātienē kopā ar citiem kolēģiem (DP14)
Stingri noteikta darba kārtība, procedūras, noteikumi (DP15)
Radošs darba process, varu pats/pati izdomāt, ko un kā darīt (DP16)
Rutīna, nemainīgas darbības katru dienu, nekas nav jāizdomā, nekas nav jāmaina (DP17)
Darbs telpās (DFV01)
Darbs dabā (DFV02)
Darbs objektos ārpus telpām (DFV03)
Darbs kustībā, ceļā (DFV04)
Darbs estētiski skaistā vidē (DFV05)
Darbs ar dzīvniekiem (DFV06)
Savā darba vieta (esmu savas teritorijas saimnieks)(DFV07)
Darbs klienta teritorijā (es dodos sniegt pakalpojumu pie klienta, partnera, esmu viesis citā teritorijā) (DFV08)
Tehniska, industriāla vidē (DFV09)
Darbs pilsētā (DFV10)
Darbs laukos (DFV11)
Darbs tuvu pie dzīvesvietas (DFV12)
Uz darbu labprāt mēroju tālu ceļu (DFV13
Ērta, komfortabla, droša vide (DFV14)
Bīstama, riskanta vide (DFV15)
Skaista apkārtne, skats pa logu (DFV16)
Instrumenti (kvalitatīvi, moderni instrumenti, aprīkojums, tehnika) (DFV17)
Darbs ar mērinstrumentiem, aparatūru (DFV19)
Dreskods, lietišķais stils (DFV20)
Formas tērps (DFV21)
Darba apģērbs, kombinezons (DFV22)
Sava privātā telpa, savs kabinets (DFV23)
Kopīga ar citiem kolēģiem darba telpa (DFV24)
Darba auto (DFV25)
Ir nodrošināta ēdināšana (DFV26)
Atvērta darba telpa, jebkurš var ienākt (DFV27)
Slēgta darba vide, neviens svešs nevar iekļūt (DVF28)
Citu iekārtota, veidota darba vide (DVF29)
Paša iekārtota, veidota, uzlabota darba vide (DFV30)
Darba drošības noteikumu ievērošana, nepastāv riski veselībai un dzīvībai (DR01)
Sociālās garantijas, nomaksāti nodokļi, pensijas uzkrājums (DR02)
Sociālās garantijas, veselības apdrošināšana (DE03)
Likumdošanas ievērošana (darba līgums, darba likuma ievērošana) (DE04)
Konfidenciālitāte, personas datu aizsardzība, privātuma respektēšana (DR05)
Tiesiskums, cilvēka tiesību un brīvības ievērošana (DR06)
Tiesiskums, juridiskā aizsardzība, palīdzība (DR07)
Godīgums, vienlīdzīga attieksme (DR08)
Apmierināti, priecīgi cilvēki (nozares un pasākumi, kur ir svinības, prieks) (DSV01)
Darbs ar cilvēkiem ar īpašām vajadzībām (garīga rakstura traucējumi) (DSV02)
Darbs ar cilvēkiem ar īpašām vajadzībām (kustību traucējumi) (DSV03)
Bērni ārpus ģimenes aprūpē (DSV04)
Sociālā riska grupu jaunieši (DSV05)
Pieaugušo Sociālā riska grupas (DSV06)
Mazturīgie (nabadzības riskam pakļautie cilvēki) (DSV07)
Likumpārkāpēji (DSV08)
Seniori (DSV09)
Turīgi, veiksmīgi cilvēki (DSV10)
Radoši cilvēki (DSV11)
Darbs ar bērniem (DSV12)
Darbs ar jauniešiem (DSV13)
Citu tautību, citu valstu, kultūru cilvēki (DSV14)
Populāri, slaveni cilvēki (klienti, kolēģi. partneri) (DSV15)
Nelaimē nonākuši cilvēki, katastrofās cietušie (DSV16)
Ietekmīgi cilvēki DSV17)
Cilvēki, kuriem nepieciešams psiholoģisks atbalsts (DSV18)
Augsta intelekta, augsta izglītības līmeņa cilvēkiem (DSV19
Redzēt skaistumu ap sevi (EST01)
Radīt skaistumu vidē ap sevi (EST02)
Radīt, redzēt kārtību, simetriju darba vidē (EST03)
Redzēt, radīt kārtību, simetrija darba procesā (EST04)
Skaistums dabā, dalīties ar skaistumu dabā (EST05)
Demonstrēt skaistumu ar savu tēlu, iemiesot skaistumu (EST06)
Palīdzēt cilvēkiem realizēt estētiskās vajadzības viņu tēlā (EST07)
Palīdzēt cilvēkiem realizēt estētiskās vajadzības viņu apkārtnē, telpā (EST08)
Palīdzēt citiem ieraudzīt skaistumu (EST09)
Jaunu vērtību, resursu, ideju radīšana un ieviešana savā nozarē(ĢEN01)
Jaunu vērtību, resursu, ideju radīšana un ieviešana zinātnē (ĢEN02)
Jaunu vērtību, resursu, ideju radīšana un ieviešana savā darba vietā (ĢEN03)
Jaunu vērtību, resursu, ideju radīšana un ieviešana kopienā (ĢEN04)
Saņemt un izpildīt arvien sarežģītākus uzdevumus (IZAIC01)
Izmēģināt jaunas pieejas, metodes (IZAIC02
Pārbaudīt savu spēju robežas (IZAIC03)
Rast risinājumus problēmsituācijās (IZAIC04)
Saņemt un izpildīt jaunus, atšķirīgus uzdevumi (IZAIC05)
Riskanti pasākumi, darbības (IZAIC06)
Negaidītas, neparedzamas situācijā (IZAIC07)
Arvien atbildīgākus uzdevumus (IZAIC08)
Sasniegt augstāko iespējamo līmeni tajā, ko daru (IZC01)
Izdarīt labāk, nekā no manis sagaida (IZC02)
Izdarīt vairāk, nekā no manis prasa (IZC03)
Mans ieguldījums palīdzēs kvalitatīvi uzlabot produktu, pakalpojumu, piedzīvojumu (IZC04)
Organizācijā, kur mans ieguldījums palīdzēs kvalitatīvi uzlabot produktu, pakalpojumu, piedzīvojumu (IZC05)
Iespēja ietekmēt notikumus, lēmumus pasaulē (VARA01)
Iespēja ietekmēt notikumus, lēmumus valstī (VARA02)
Iespēja ietekmēt notikumus, lēmumus kopienā (VARA03)
Iespēja ietekmēt notikumus, lēmumus darbavietā, organizācijā (VARA04)
Iespēja ietekmēt apkārtējo cilvēku viedokļus (VARA05)
Iespēja iedvesmot, spēcināt cilvēkus (VARA06)
Sniegt atbalstu, mierinājumu cilvēkiem (VARA08)
Iespēja piedāvāt un realizēt savas idejas vides uzlabošanā (noformējums, iekārtojums) (JAUN01)
Iespēja piedāvāt un realizēt savas idejas produkta izveidē (izstrādāt jaunu produktu) (JAUN02)
Iespēja piedāvāt un realizēt savas idejas organizatoriskajā darbībā (pasākumu organizēšana)(JAUN03)
Iespēja piedāvāt un realizēt savas idejas zinātnē (pētniecība)(JAUN04)
Iespēja piedāvāt un realizēt savas idejas zinātnē (pētniecība)(JAUN05)
Mūzika (JAUN06)
Amatniecība (JAUN07)
Rakstniecība (JAUN08)
Kultūras pasākumi, skatuves māksla (JAUN09)
Lauksaimniecība (JAUN10)
Vizuālo materiālu izstrāde digitālā formātā (prezentācijas, video) (JAUN11)
Vizuālās māklas darbu radīšana (JAUN12)
Personīgi man nozīmīgs darbs, ko es daru(JĒG01)
manai ģimenei ir nozīmīgs darbs, ko es daru(JĒG02)
Kopienai, sabiedrībai ir nozīmīgs darbs , ko es daru(JĒG03)
Atsevišķiem indivīdiem ir nozīmīgs darbs, ko es daru (mans darbs, ieguldījums nes labumu atsevišķiem cilvēkiem) (ĒJG04)
Atsevišķām cilvēku grupām ir nozīmīgs darbs, ko es daru (manā darbā izpaužas rūpes par kādu cilvēku grupu)(JĒG05)
Valsts labklājībā ir nozīmīgs darbs, ko es daru (manā darbā izpaužas mans pilsoniskums)(JĒG06)
Nozarē, kurā strādāju (mans ieguldījums nes labumu nozarei, es turpinu nozares tradīcijas, saglabāju nozares vērtības)(JĒG07)
Vides sakārtošanā, saglabāšanā, uzlabošanā ir nozīmīgs darbs, ko es daru (JĒG08)
Formāli vadīt cilvēku grupu, komandu (vadošs amats organizācijā)(LĪD01)
Neformāli vadīt, iedvesmot cilvēku grupu, komandu (sabiedriskas organziācijas, interešu grupas)(LĪD02)
Aicināt cilvēks uz aktivitāti sabiedriskos pasākumos (LĪD03)
Vadīt pasākumus (LĪD04)
Ietekmēt cilvēku viedokļus politikā (LĪD05
Ietekmēt cilvēku viedokļus sociālajos tīklos (LĪD06)
Apgūt jaunas zināšanas (MĀC01)
Apgūt jaunas prasmes (MĀC02)
Veidot kompetences (praktizēt) (MĀC03)
Darbā gūt jaunu, vērtīgu pieredzi (MĀC04)
Aktuāla, svarīga informācija (piekļuve informācija) (MĀC05)
Profesionālās pilnveides kursi, apmācības (MĀC06)
Sadarbība ar profesionāļiem, nozares ekspertiem, mācīties no labākajiem, spēcīgākajiem nozares pārstāvjiem (MĀC07)
Ārvalstu pieredzi, piedalīties projektos, apmeklēt seminārus, konferences (MĀC08)
Demonstrēt, pielietot savu profesionālo kvalitāti darba vietā (MEIST01)
Dalīties ar savu pieredzi, zināšanām organizācijā ar kolēģiem, padotajiem (MEIST02)
Dalīties ar savu pieredzi, zināšanām ar bērniem, jauniešiem (MEIST03)
Dalīties ar savu pieredzi, zināšanām ar pieaugušajiem (MEIST04)
Dalīties ar savu pieredzi, zināšanām, sasniegumiem ārvalstīs (dalība starptautiskos semināros, konferencēs, projektos) (MEIST05)
Darīt labāku šo pasauli (MIS01)
Palīdzēt cilvēcei kopumā (MIS02)
Palīdzēt konkrētai sociālajai grupai (MIS03)
Palīdzēt indivīdam (sniedzu atbalstu, palīdzību katram cilvēkam individuāli)(MIS04)
Uzlabot dzīvi valstī (MIS05)
Uzlabot dzīvi kopienā (MIS06)
Nodrošina labklājību manai ģimenei (MIS07)
Organizācijas reputācija (slava) (lai varu lepoties ar organizāciju, kurā strādāju) (REP01)
Nozares reputācija (slava) (lai varu lepoties ar nozari, kurā strādāju)(REP02)
Mana personīgā reputācija (slava) organizācijā (lai darba kolēģi mani ciena un respektē, lepojas ar mani)(REP03)
Mana personīgā reputācija (slava) nozarē (lai nozares speciālisti zina par mani, respektē manu darbu, uzticas manam viedoklim) (REP04)
Amats, loma, kuru ieņemu, ir ar augstu prestižu organizācijā (tiek augstu vērtēts) (PR01)
Amats, loma, kuru ieņemu, ir ar augstu prestižu sabiedrībā (tiek augstu vērtēts sabiedrībā) (PR02)
Nozare, organizācija ir ar augstu prestižu sabiedrībā (strādāt šajā nozarē, organizācijā ir cienījami, apskaužami)(PR03)
Prasmju, spēju pielietošana darbā (SAS01)
Talantu pielietošanas iespējas pielietot darbā (SAS02)
Redzēt sava darba rezultātus (SAS03)
Karjeras virzība, iespēja amata paaugstinājumiem organizācijā (SAS04)
Karjeras virzība, iespēja izaugsmei nozarē, darbības jomā (amats, loma nozares eskpertu grupās, asociācijās, biedrībās) (SAS05)
Kļūt arvien nozīmīgākam dalībniekam savā darbības jomā (sasniegumi biznesā)(SAS06)
Kļūt arvien nozīmīgākam dalībniekam savā darbības jomā (sasniegumi sportā)(SAS07)
Kļūt arvien nozīmīgākam dalībniekam savā darbības jomā (sasniegumi kultūrā, mākslā) (SAS08)
Kļūt arvien nozīmīgākam dalībniekam savā darbības jomā (sasniegumi zinātnē)(SAS09)
Organizācijas vērtības saskan ar manām personīgajām vērtībām (man ir svarīgi, lai darba organizācija, produkts, pakalpojums, ko mana darbavieta piedāvā, ir man saprotams un pieņemams)(SASK01)
Darba kolēģu, sadarbības partneru, klientu vērtības saskan ar manām personīgajām vērtībām (SASK02)
Nozares, jomas politika, filosofija, virzība saskan ar manu personīgo pārliecību (SASK03)
Pirkumu grozs
Pirkumu grozs ir tukšs.
